Перед сотрудниками или профсоюзами: Разумный уровень дохода; Стабильность работы; Хорошая рабочая среда; Возможности для карьерного роста.

02

Перед правительством: Поддержка призывов и политики правительства; Соблюдение законов и нормативных актов.

03

Перед поставщиками: Гарантия сроков оплаты.

04

Перед кредиторами: Соблюдение условий контракта; Поддержание доверительной репутации.

05

Перед потребителями/агентами: Обеспечение ценности продукта (соотношение цены, качества, производительности и обслуживания продукта); Удобство продуктов или услуг.

06

Перед обществом: Вклад в защиту окружающей среды; Вклад в социальное развитие (налоги, пожертвования, непосредственное участие); Вклад в решение социальных проблем.

07

Перед торговыми и промышленными ассоциациями: Участие в мероприятиях; Поддержка различных мероприятий (финансовая).

08

Перед конкурентами: Добросовестная конкуренция; Темп роста; Инновации в продуктах, технологиях и услугах.

09

Перед особыми группами интересов: Обеспечение равных возможностей трудоустройства; Поддержка городского развития; Вклад в организации, работающие с инвалидами, детьми и женщинами.

10